Entscheider:Inside · Folge #14
René Grupp
CEO · Sievert Gruppe
„Nicht jammern, machen: Wie René Grupp ein 106-jähriges Unternehmen neu erfindet"
CEO · Sievert Gruppe
„Nicht jammern, machen: Wie René Grupp ein 106-jähriges Unternehmen neu erfindet"
René Grupp ist CEO der Sievert Gruppe – einem deutschen Mittelständler mit über 100 Jahren Geschichte, rund 1.600 Mitarbeitenden und 60 Standorten in Europa sowie Werken in China und Indien. In dieser Folge spricht er mit Bastian Lopez über Führung in der Krise, warum er das Investitionsbudget trotz schwachem Markt erhöht hat, wie Nachhaltigkeit und Wirtschaftlichkeit zusammengehen – und warum die wichtigste Führungskompetenz das Zuhören ist.
„Nicht jammern – machen. Jede Krise ist auch eine Chance."
— René Grupp
Wer als neue Führungskraft reinkommt und sofort vorgibt, wo es langgeht, verliert. René Grupps Ansatz: erst zuhören, dann überzeugen. Das Wissen ist auf viele Köpfe verteilt – und kein CEO kann es alleine haben.
Während viele CEOs auf Hiring Freeze setzen, hat Sievert das Investitionsbudget auf knapp 20 Millionen Euro erhöht. Wer jetzt nicht in Zukunftsfähigkeit investiert, verliert den Anschluss genau dann, wenn der Markt wieder dreht.
Baustoffe gehören zu den größten Umweltbelastern weltweit. Sievert setzt auf Sekundärstoffe und ressourcenschonende Produkte – mit dem Ziel, nachhaltige Alternativen preisgleich anzubieten. Auf das grüne Gewissen des Kunden zu warten, reicht nicht.
Bei Personalentscheidungen schaut Grupp zuerst auf Haltung, nicht auf Lebenslauf. Seine Überzeugung: Jegliche Skills sind erlernbar – die richtige Attitude nicht. Was er sucht: Menschen mit Hunger und der Bereitschaft, Dinge anzugehen, bevor sie gefragt werden.
Als CEO mit vier Reisetagen pro Woche kennt Grupp das Spannungsfeld zwischen Job und Familie. Sein Prinzip: Erst sich selbst stabilisieren, dann anderen helfen. Wer nein sagen kann, gewinnt auf beiden Seiten. Die Menschen, die sich am wenigsten beschweren, sitzen zu Hause.
René Grupp ist CEO der Sievert Gruppe, einem deutschen Mittelständler mit über 106 Jahren Geschichte und rund 1.600 Mitarbeitenden an 60 Standorten in Europa sowie Werken in China und Indien. Sievert ist auf Baustoffe rund um Fassade, Abdichtung und Mörtel spezialisiert. Grupp kam nach 20 Jahren bei einem anderen Arbeitgeber und internationalen Stationen in Asien zu Sievert – mit dem klaren Ziel, das Unternehmen zu transformieren.